एलन मस्क का लक्ष्य डिग्री की तुलना में कौशल को प्राथमिकता देकर नियुक्ति प्रक्रिया को नया रूप देना है, जिसका बड़ा लक्ष्य एक्स को एक एकीकृत मंच में बदलना है जो भुगतान, संदेश, ई-कॉमर्स और मल्टीमीडिया जैसी सेवाओं को एकीकृत करता है।
संक्षेप में
- एलन मस्क एक्स में नियुक्ति के लिए डिग्री को नहीं, कौशल को प्राथमिकता देते हैं
- वह एक्स को एक बहु-कार्यात्मक एवरीथिंग ऐप में बदलना चाहता है
- भुगतान और स्ट्रीमिंग जैसी सुविधाएँ 2025 तक लॉन्च होने की उम्मीद है
एलन मस्क एक बार फिर पारंपरिक मानदंडों को चुनौती दे रहे हैं, इस बार भर्ती प्रथाओं पर पुनर्विचार करके और अपने महत्वाकांक्षी एवरीथिंग ऐप को आगे बढ़ाकर। एक्स (पूर्व में ट्विटर) पर हाल ही में एक पोस्ट में, मस्क ने कट्टर सॉफ्टवेयर इंजीनियरों से वैश्विक आह्वान किया कि वे उनके साथ मिलकर ऐसा निर्माण करें जो अब तक बनाए गए सबसे बहुमुखी डिजिटल प्लेटफ़ॉर्म में से एक बन सकता है। संदेश सीधा था, “हमें इस बात की परवाह नहीं है कि आपने कहाँ से पढ़ाई की है या यहाँ तक कि आपने स्कूल में पढ़ाई की है या नहीं या आपने किस ‘बड़े नाम’ वाली कंपनी में काम किया है। बस हमें अपना कोड दिखाएँ”, वे कहते हैं।
यह पहली बार नहीं है जब मस्क ने नियुक्ति में औपचारिक शिक्षा के महत्व पर सवाल उठाया है। पिछले कुछ वर्षों में, उन्होंने लगातार डिग्री की तुलना में कौशल और समस्या-समाधान क्षमता को प्राथमिकता दी है। 2014 में, उन्होंने यह स्पष्ट कर दिया था कि टेस्ला में काम करने के लिए विश्वविद्यालय की डिग्री की आवश्यकता नहीं है। उनके विचार में, यह साख के बारे में नहीं है, बल्कि इस बारे में है कि कोई व्यक्ति क्या कर सकता है। उन्होंने अक्सर इस बारे में बात की है कि कैसे शिक्षा प्रणालियों को याद रखने और मानकीकृत परीक्षणों पर निर्भर रहने के बजाय समस्या-समाधान क्षमताओं को विकसित करने पर ध्यान केंद्रित करना चाहिए। यह दृष्टिकोण टेस्ला, स्पेसएक्स और अब एक्स में उनकी नियुक्ति प्रथाओं में परिलक्षित होता है।
मस्क के इस रुख के समर्थक और आलोचक दोनों हैं। जबकि कुछ लोग इसे गैर-पारंपरिक पृष्ठभूमि से आने वाले प्रतिभाशाली व्यक्तियों के लिए समान अवसर के रूप में देखते हैं, वहीं अन्य लोग तर्क देते हैं कि बड़े पैमाने पर इसे अपनाना अव्यावहारिक हो सकता है। फिर भी, यह दृष्टिकोण मस्क के व्यापक दर्शन के अनुरूप है जिसमें योग्यता के पारंपरिक उपायों की तुलना में नवाचार और परिणामों को महत्व दिया जाता है।
एवरीथिंग ऐप के लिए, एक्स के लिए मस्क का विज़न आकार लेना शुरू कर चुका है। विचार एक्स को एक ऐसे एकल प्लेटफ़ॉर्म में बदलना है जो भुगतान, संदेश, ई-कॉमर्स और मल्टीमीडिया जैसी विभिन्न सेवाओं को एकीकृत करता है। इस अवधारणा को चीन के वीचैट के रूप में सोचें, जो एक व्यापक रूप से इस्तेमाल किया जाने वाला ऐप है जो सोशल नेटवर्किंग, शॉपिंग और भुगतान को एक ही स्थान पर जोड़ता है। मस्क इसे पारंपरिक सोशल मीडिया से आगे बढ़ने और कुछ बहुत बड़ा बनाने का एक तरीका मानते हैं – विचारों, वस्तुओं और सेवाओं के लिए एक-स्टॉप वैश्विक बाज़ार।
एक्स इस बदलाव के लिए पहले से ही आधार तैयार कर रहा है। प्लेटफ़ॉर्म 2025 तक कई सुविधाएँ शुरू करने की योजना बना रहा है, जिसमें एक्स मनी, एक भुगतान सेवा और एक्स टीवी, मल्टीमीडिया सामग्री के लिए एक स्ट्रीमिंग प्लेटफ़ॉर्म शामिल है। 2024 के अंत में लॉन्च किए गए एआई चैटबॉट ग्रोक को भी महत्वपूर्ण अपग्रेड मिलने वाले हैं। एक्स की सीईओ लिंडा याकारिनो ने हाल ही में एक घोषणा में इन विकासों का संकेत दिया , जिसमें आने वाले बदलावों को उपयोगकर्ताओं को “ऐसे तरीकों से जोड़ने का एक तरीका बताया जो कभी संभव नहीं था।”
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